تفعيل حظر العمل تحت أشعة الشمس في قطاع الخاص ابتداءً من 15 يونيو

اعتباراً من اليوم، بدأت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في تطبيق قرار يمنع أداء الأعمال تحت أشعة الشمس في جميع منشآت القطاع الخاص. سيستمر هذا الإجراء من 15 يونيو حتى 15 سبتمبر، خلال الفترة اليومية من الساعة 12 ظهراً وحتى الساعة 3 عصراً.

هدف القرار

تسعى الوزارة من خلال هذا القرار إلى ضمان سلامة وصحة العاملين، والوقاية منهم من المخاطر الصحية التي قد تنتج عن التعرض المباشر لأشعة الشمس. كما يهدف الإجراء إلى تعزيز بيئة عمل تتماشى مع المعايير المعتمدة في مجال السلامة والصحة المهنية.

التوجيهات لأصحاب العمل

دعت الوزارة جميع أصحاب الأعمال إلى تعديل جداول العمل لتتوافق مع الأوقات المحددة في القرار. كما حثت على اتخاذ التدابير الوقائية الضرورية للحد من الإصابات والأمراض المهنية المرتبطة بالإجهاد الحراري والتعرض المباشر لأشعة الشمس.

المنافع المتوقعة

توقع الوزارة أن يسهم هذا الإجراء في رفع مستوى السلامة المهنية داخل مواقع العمل، ما ينعكس إيجابياً على كفاءة الأداء والإنتاجية. كما يُعَدّ خطوة هامة في تحسين ظروف العمل للموظفين وتقليل المخاطر الصحية.

مدة سريان القرار

يبقى الحظر ساري المفعول طوال الفترة المحددة من 15 يونيو وحتى 15 سبتمبر، مع الالتزام بالعمل بين الساعة 12 ظهراً و3 عصراً فقط خلال هذه الفترات.